为认真贯彻市委市政府建设新时代“两个康健”先行区加速民营经济高质量生长的决议安排，进一步严正纪律，切实维护非公有制经济和非公有制经济人士的正当权益，现快要期我市查处的4起涉企优惠政策不落地典范问题转达如下：
一、洞头区财务局企业科科长黄招山兑现涉企优惠政策不继续问题。洞头区财务局企业科（资产治理科）科长黄招山在审核洞头区有关休闲旅游业奖励津贴政策兑现问题时，未充清楚确相关条款的实质内在，机械比照条款文字表述，对职责规模内的事情不继续，在分担向导赞成无需党组研究的情形下，仍将“农家乐非渔家乐”“村委会和村股份经济相助社属差别主体”等所谓“异议问题”提交区财务局党组研究，造成奖励津贴政策兑现慢。2018年7月，黄招山受到转达品评处置惩罚。
二、乐清市财务局未实时落实涉企优惠政策问题。2014年12月至2015年3月，国家财务部、发改委和省财务厅、省物价局划分下发文件，明确对小微企业免征42项行政事业性收入项目。2015年4月，乐清市财务局收到相关文件后，未实时安排落实，也未开展有用的监视检查，导致乐清各执行单位于2015年4月至2017年4月时代，依然向小微企业收取衡宇挂号费及住房生意手续费共计25.92万元，加重了企业肩负。乐清市财务局综合科原科长汤力锋负有直接责任，2018年9月，汤力锋受到诫勉谈话处置惩罚。
三、文成县环保局事情不力致使涉企资金津贴久拖未决问题。2015年8月，原浙江名泰钢铁有限公司完成除尘设施项目刷新后，向文成县环保局提出报告申请给予验收和资金津贴。文成县环保局未依据省、市关于环保资金治理使用有关划定实时开展治理项目验收和资金津贴事情，致使名泰钢铁公司申请环保资金津贴之事久拖未决，造成不良影响。2018年5月，文成县环保局受到转达品评处置惩罚。
四、龙湾区臻龙集团（国企）未实时落实规上企业搬家安顿政策问题。龙湾区臻龙集团招商运营部在事情中不准确推行职责，没有落实对领军企业、高生长型企业承接和安顿有关帮助政策，在龙湾区蒲州街道服务处多次与其对接浙江信宇测绘信息有限公司（规上企业）就近安顿办公用房事项的情形下，以浙江信宇测绘有限公司未提供书面申请为由，近3个月未反响情形，导致该公司选择外迁。2018年9月，臻龙集团董事长吴鸿炜受到转达品评处置惩罚；招商运营部原司理张利军、现任司理张万凯受到诫勉谈话处置惩罚；臻龙集团招商运营部副司理诸文君受到责令书面检查处置惩罚。
目今我市正处于建设新时代“两个康健”先行区的要害时期，各级党委（党组）要提高政治站位，强化责任继续，深刻熟悉到涉企优惠政策“刚性兑现”对“两个康健”的极端主要性，深入整治目今影响涉企优惠政策落地的突出问题和不良作风，让宽大非公有制经济和非公有制经济人士公正公正地享受到实着实在的优惠。各级纪检监察机关要认真推行监视执纪问责职责，以严禁吃拿卡要、严禁利益运送、严禁优亲厚友、严禁弄权渎职“四个严禁”为主要内容，严肃查纠一批影响“两个康健”先行区建设、损害非公有制经济和非公有制经济人士正当权益的典范案例。对无视纪律、迎风违纪的，坚决做到发明一起、查处一起，点名道姓转达曝光，为温州建设新时代“两个康健”先行区加速民营经济高质量生长提供顽强纪律包管。
