为进一步牢靠作风建设效果 ，持之以恒正风肃纪 ，坚定不移纠‘四风’、树新风 ，派驻纪检监察组坚持在常和长上下功夫 ，紧盯节点整治“四风” ，做到力度不减 ，温度不降 ，起劲提高查纠“四风”实效。
狠抓节点 ，加大正风肃纪力度。节日前后往往是人情往来的岑岭期 ，也是糜烂行为的易发期。派驻纪检监察组通过抓实节条件醒、节中检查和节后复核三个环节 ，节日前转发典范案例转达、纪律要求、发送廉政短信提醒 ，强调纪律规则；节日时代团结党政、财务、审计等部分组成2个作风小分队 ，接纳自查与下查一级、普查与抽查、交织式暗访等方法 ，通过检查各单位机关、工会、食堂财务账册资料、公车使用情形 ，现场审查各单位转达室有无存放相关礼物、近段时间转达室相关录像资料和事情纪律等情形 ，开展明察暗访5次 ，发明问题5个。
聚焦重点 ，提升正风肃纪准度。突出问题导向 ，紧盯老问题及要害人重点事 ，亲近关注新动向 ，着力整治形式主义、权要主义 ，一直牢靠拓展落实中央八项划定精神效果。同时 ，针对“四风”问题新转变带来的发明难、取证难、定性难“三难”问题 ，统筹各方实力 ，做到问题查不出不放过、整改不落实不放过、责任不追究不放过、面目不改变不放过“四不放过” ，确包管据来路明、去向清 ，实现精准查处。查处并曝光形式主义、权要主义和违反清廉纪律案例7起 ，处置惩罚10人。
转达曝光 ，坚持正风肃纪热度。使用政府网站、微信公众号等平台 ，拓宽监视渠道 ，对违反中央八项划定精神和事情纪律问题 ，一律点名道姓转达曝光 ，坚决拿起问责利器 ，让“红红脸、出出汗”成为常态 ，一连释放越往后执纪越严的强烈信号 ，牢靠正风肃纪高压态势。春节时代共转达1起 ，有5个单位被转达品评 ，有17人被扣除其当月考勤奖等。
